Bygdas egne damer tar videreutdanning

Trivsel i kontorhotellet. Foto: Nina J. Nikolaisen/ Dyrøyseminarsenteret

Trivsel i kontorhotellet. Foto: Nina J. Nikolaisen/ Dyrøyseminarsenteret

Vibeke Almenningen, Stine Cruickshank og Ellen Haug er blant flere studenter som benytter seg av tilbudet om gratis leie av arbeidsstasjon i kontorhotellet i Dyrøy. De står alle i «innspurten» av en bachelor eller med holder på med tentamen. Les mer

Ny daglig leder

 

Et tett samarbeid mellom gammel og ny leder i overgangsfasen er viktig

Et tett samarbeid mellom gammel og ny leder i overgangsfasen er viktig

Kjell-Sverre Myrvoll startet denne uka i vikariatet som daglig leder i Dyrøyseminarsenteret KF. Marit Alvig Espenes går ut i svangerskapspermisjon.

Vi ønsker vår nye daglige leder velkommen. Nye briller, ny kunnskap og nye nettverk kommer inn med Myrvoll. Han har brei erfaring fra tidligere, til tross for sin unge alder.

Kjell-Sverre Myrvoll startet i vikariatet som daglig leder 22 04 2013

Kjell-Sverre Myrvoll startet i vikariatet som daglig leder 22 04 2013

Hvem er Kjell-Sverre?

– Jeg er 32 år og kommer opprinnelig fra Aursfjord i Balsfjord kommune. Der vokste jeg opp på gård, som jeg senere har drevet med småfe.  Nå bor jeg på Dyrøya sammen med kona, Ellen Mikalsen Hals, og to barn på snart fire og ett år.

– Siden jeg var 16 år har jeg vært politisk aktiv og har vært kommunepolitiker i Balsfjord fra 1999 – som varaordfører fra i 2007 og frem til jul i 2012. Jeg har vært fast fylkestingsrepresentant i perioden 2003 – 2011 og er fortsatt 2. vara til fylkestinget for Senterpartiet.

– Jeg har alltid vært opptatt av frivillighet, organisasjonsarbeid og samfunnsutvikling og har derfor hele mitt voksne liv vært aktiv i lag og foreninger samt at jeg har viet mye av livet til å delta i den offentlige debatten, både i og utenfor den politiske arenaen.

Har du noen erfaringer som du vil trekke fram?

– Jeg har en allsidig bakgrunn, der jeg blant annet har jobbet i forsvaret som instruktør på teknisk materiellforsyning. Videre har jeg erfaring som fylkessekretær i Senterpartiet og Senterungdommen, med arbeidsområde Troms. Der hadde jeg ansvaret for daglig ledelse av fylkespartiet samt politisk og organisatorisk rådgivning til alle deler av organisasjonen.

– De siste årene har jeg drevet mitt eget lille maskinfirma der vi pr i dag er tre ansatte.  Hovedvekten er på veivedlikehold i Indre-Troms, men fra i vinter har vi en liten kontrakt for Mesta her i Dyrøy som skal gå frem til 2017.

 – Jeg er en samfunnsengasjert person og har hatt en rekke verv både i og utfor politikken. Kan blant annet nevne at jeg har sittet i Sentralstyret i Senterungdommen, vært hovedstyremedlem i ASVL (Arbeidsgiverorganisasjonen til vekstbedriftene), samt en rekke verv innenfor frivillige lag og foreninger lokalt i Balsfjord og regionalt. I dag er jeg styreleder i Sandbukt AS og Dyrøy Vekst AS.

– Som aktiv politiker i mange år har jeg fått god innsikt i politiske prosesser og skaffet meg god kjennskap til offentlig forvaltning.

Mange har kanskje lest om en varaordfører som giftet seg med en annen varaordfører???

– Jeg og kona Ellen Mikalsen Hals traff hverandre gjennom politikken og vi giftet oss 29. desember i fjor etter fem års samboerskap.

– Det som var spesielt den siste tiden var at vi var varaordførere det siste halvannet året i to forskjellige kommuner, og det ble vel fleipet litt med en gryende kommunesammenslåing.

Men nå er det bare en varaordfører i familien?

– Jeg valgte, etter en lengre prosess med meg selv og i familien, å søke fritak fra mine politiske verv i Balsfjord fra årsskiftet siden jeg flyttet hit til Dyrøy, så nå er det Ellen som er varaordføreren i familien.

Hva ønsker du å bidra med i din nye jobb?

– Jeg mener at min allsidige bakgrunn og det nettverket som jeg har oppnådd gjennom arbeidslivet og politikken de siste årene, gir meg en ballast som jeg vil ta med meg inn her i Dyrøyseminarsenteret. Jeg vil være med på å bidra til å videreutvikle Dyrøyseminarsenteret videre fremover sammen med de flotte medarbeiderne som er her.

Er det noe som du vil savne fra Balsfjord?

– Jeg vil nok savne den spennende og hektiske politiske hverdagen der og ikke minst de nære medarbeiderne som jeg har hatt der.

Nye, fleksible arbeidsplasser vekker interesse

Salangen kommune har lagt forholdene godt til rette i kontorhotellet for å jobbe stedsuavhengig

Salangen kommune har lagt forholdene godt til rette i kontorhotellet for å jobbe stedsuavhengig

I Norge har vi nærmere 30 kontorhotell. I Nord-Norge vokser det nå fram nye løsninger som i stor grad er tilpasset lokale forhold.  Større steder som Tromsø og mindre steder som Salangen, , Sortland og Dyrøy, utvikler fleksible, moderne kontorløsninger som gjør at flere kan tilbringe mer tid der de ønsker, og bruke sin kompetanse i lokalsamfunnet.

Og nettopp fleksibiliten er avgjørende i lokalsamfunnutvikling. Tidligere var det å lage bygg der arbeidere kunne ha sine fysiske kontorer i fokus. Verdier blir ikke lengre skapt i tradisjonelle kontor. Verdiskaping skjer på ulike steder, til ulike tider, i skiftende samarbeidskonstellasjoner og uten faste ansettelser. Denne nye måten å jobbe på krever nye fysiske og virtuelle steder. Det trengs fleksible, tilgjengelige arbeidsrom med god digital infrastruktur som fungerer som inkubator for nettverksbygging, innovasjon og produksjon.

 
Nytt kontorhotell i Salangen

 

Ordfører Ivar B. Prestbakmo er stolt over åpningen av nytt kontorhotell i Salangen

Ordfører Ivar B. Prestbakmo er stolt over åpningen av nytt kontorhotell i Salangen

I «Huset mot Havet» i Sjøvegan sentrum (Salangen kommune) finner du kontorhotellet som åpnet sine dører 22. april 2013. 11 flunkende nye kontorplasser og 4 studieplasser står til disposisjon og kan leies til meget fleksible betingelser. I samme korridor finner du Studiesenteret AS som tilbyr stedsuavhengig studier innen mange fag, og Nasa Salangen, et næringsutviklingsselskap som blant annet ivaretar Salangen kommunes førstelinjetjeneste ovenfor etablerere og eksisterende næringsliv i Salangen. Dessuten finner du flere aktører, både private næringsdrivende og offentlige aktører, NAV er en av disse. I tillegg er det lunsjrom og kjøkken, digitalt studio og møterom – kort sagt alt man trenger for å jobbe effektivt.

Stor mediainteresse

Nrk radio, avisene Fremover og Troms Folkeblad og Salangen-Nyheter har laget reportasjer om åpningen av kontorhotellet i Salangen. Den nasjonale nettstedet www.stedsuavhengig.no har også  tekst og bilder fra enda et nytt kontorhotell som ser dagens lys. Det er åpenbart at mange miljø er på leting etter gode løsninger for framtidas fleksible arbeidsliv.

 

Bo og besøke

Nytt inspirerende kunnskapshefte

Nytt inspirerende kunnskapshefte

Et nytt inspirerende kunnskapshefte om lokalsamfunnsutvikling og reiseliv er kommet. Heftet vil være nyttig for alle som er opptatt av utvikling i lokalsamfunnet.

Kunnskapsheftet er laget av Telemarksforsking og Mimir på oppdrag fra Distriktssenteret. Det finnes etter hvert et solid kunnskapsgrunnlag både om lokalsamfunnsutvikling og om reiseliv, men lite kunnskap om dette i sammenheng. Hvordan man best skal kombinere en god reisemålsutvikling med en god lokalsamfunnsutvikling, krever kløkt og kunnskap. Dette kunnskaps- og inspirasjonsheftet er starten på et slikt arbeid.

– Hvor mye kløkt det representerer, tør vi ikke ha noen formening om. Men at heftet løfter fram i lyset en hel del relevant kunnskap om emnet, det er vi sikker på, sier de ansvarlige for heftet, Bård Jervan (Mimir) og Lars U. Kubro (prosjektleder fra Telemarksforskning).

Heftet er beregnet for personer som har oppgaver eller ansvar for arbeid i grenseflaten mellom lokalsamfunnsutvikling og reiseliv. Det er en grenseflate som trenger både kloke hoder og villige hender, og er derfor rettet inn mot en praktisk kunnskap.

Prosjektet Reiseliv som lokalsamfunnsutvikling er satt i gang av Distriktssenteret. Dyrøyseminarsenteret har hatt en representant med i arbeidet. Telemarksforsking er prosjektleder for prosjektet og har knyttet til seg Mimir AS som faglig diskusjonspartner og underleverandør. Prosjektet studerer tilgjengelig litteratur på feltet og gjennomfører i egen regi et casestudie av 15 lokalsamfunn/reisemål. Dette heftet er et bidrag til første del av studien. Sluttrapporten fra Reiseliv og lokalsamfunn vil komme i løpet av mai 2013.

Heftet på 24 sider kan lastes ned her.

Delte erfaringer om boligetablering i distriktet

Ordfører, rådmann og daglig leder i Dyrøyseminarsenteret deltok nylig på en konferanse i regi av Husbanken og Distriktssenteret der målet var å dele erfaringer om boligetablering i distriktet. De arrangerte en lignende konferanse i november 2012, i forbindelse med at tolv kommuner ble valgt ut til ei spesiell satsing på boligetablering. Dyrøy søkte om å bli tatt med her, men nådde ikke opp. Målet er likevel at alle landets kommuner skal få ta del i de tolv kommunenes utvikling, og det fikk vi virkelig i Bodø!

Vi traff gamle kjente på erfaringskonferansen. Eva Grendahl som er rådgiver i Sør-Trøndelag fylkeskommune har besøkt Dyrøy for å lære mer om stedsuavhengige arbeidsplasser. Nå er hun engasjert i boligbygging i distriktet, akkurat som oss. Foto: Stina Sønvisen

Vi traff gamle kjente på erfaringskonferansen. Eva Grendahl som er rådgiver i Sør-Trøndelag fylkeskommune har besøkt Dyrøy for å lære mer om stedsuavhengige arbeidsplasser. Nå er hun engasjert i boligbygging i distriktet, akkurat som oss. Foto: Stina Sønvisen

Til stede var representanter fra kommuner rundt om i hele Norge, det viser bare at alle kommuner utenfor byområdene har akkurat de samme utfordringene som Dyrøy når det gjelder bolig. Og at vi kan ha mer å hente på å satse på boligbygging som et virkemiddel i distriktspolitikken, heller enn næring som har vært det tradisjonelle fokuset. Rambøll som evaluerer og følger satsinga oppsummerte utfordringene slik:

Utfordringene dreier seg om at kommunene har for få boliger på leiemarkedet, at boliger står tomme, tilgjengelige boliger er uegnet og det er risiko for fallende boligpriser. I mange kommuner ser man misforhold mellom antall arbeidsplasser og boligbehov. De aller fleste kommunene ønsker seg flere innbyggere, men har i mindre grad gjort strategiske vurderinger knyttet til boligmarkedet for å nå målet.

Statssekretær Anne Beathe Tvinnereim i KRD satte fingeren på nasjonale mediers manglende interesse for boligutfordringer i distriktet. – Denne debatten får lite omtale i forhold til debatten om pressproblematikk i storbyene, sa hun fra talerstolen.

Statsråd Liv Signe Navarsete var nylig også ute og avkreftet mytene om at det går en kø av flyttebiler til Osloregionen, flytting skjer ikke kun fra distrikt til by, den skjer like mye innad i regionene, og arbeidsinnvandring er viktig for å opprettholde folketall i mange deler av landet. Tvinnereim sa at det er god distriktspolitikk å sørge for at folk kan bo i hele landet og utnytte ressursene der de bor. Det er forventet at dette vil være et bærende element i den nye stortingsmeldinga om distrikts- og regionalpolitikk som lanseres 1. mars.

Så, hva hva lærte vi på konferansen?

  • Det bygges og bos i distriktskommunene som deltar i regjeringas satsing på boligetablering i distriktene. Flere av de tolv kommunene er allerede i gang med konkrete byggeprosjekter, og boligtiltakene kommunene jobber med er mer nytenkende.
  • Mange kommuner jobber mer med «utsida» enn med «innsida» når det gjelder å skaffe flere innbyggere, mente Trude Risnes fra Distriktssenteret. Aktivt omdømmearbeid er viktig å ha i bunnen, men kommunene må bruke flere ressurser på faktisk tilrettelegging; integreringstiltak for tilflyttede, vertskapsordninger og tilrettelagte boliger for tilflyttere. Dette er tyngre arbeid.
  • Arealplanlegging er svært viktig! Det samme er administrativ og politisk forankring av arbeidet med bolig i planverk, og et langt tidsperspektiv. God samordning av kommunens ressurser, gode samarbeidsrelasjoner og kompetanse i organisasjonen ble også trukket fram som suksessfaktorer.
  • Prosjektorganisering av arbeid med bolig kan være nyttig. – I en kommune som Granvin vil det alltid være bare en liten del av ei stilling som er satt av til å jobbe med boligpolitiske problemstillinger, sa Ebbe Dam Meinild fra Granvin kommune. Det regionale samarbeidet gir muligheter for å gjøre ting som Granvin aldri ville klart alene alene, for eksempel når det gjelder å skape problemforståelse, skaffe kunnskap og gjøre analyser. Men ikke minst bidrar daglig leder i «Flytt til Hardanger», som er ansatt i 100 prosent stilling, til å holde fokus på prosjektet gjennom å ta initiativ til møter og samarbeidskontakt i de sju deltakerkommunene.
  • Regionalt samarbeid er helt vesentlig skal man klare å skaffe hus til folk og folk til hus i Østerdalen. Det sa utviklingssjefen i Tolga kommune, som hadde kommet til en erkjennelse av at de måtte ha prosjekter gående på siden av vanlig drift for å løse utfordringer i kommunen sin. – Tolga er en prosjektkommune. Og det har mest positive, men også noen negative sider. Det er en dyd av nødvendighet, fordi Tolga er en fattig kommune i utgangspunktet, sa Knut Sagbakken. Utviklingssjefen trakk fram følgende momenter:
  1. Bedre politisk og administrativ forståelse for sammenheng mellom folketall og bomuligheter
  2. Boliger og bosted må selges!
  3. Forståelse for at vi bor i en region og er avhengig av hverandre.
  4. Kommunen må ha samarbeidspartnere; offentlige og private, lokale og regionale
  5. Viktig med samarbeid og dialog mellom kommune og bedrifter/organisasjoner
  6. Viktig med informasjon til innbyggerne

Hvor står Dyrøy?

Dyrøy kommune har tidligere invitert til åpent møte om boligpolitikk, med særlig fokus på unge etablerere. På dette møtet ble arbeidet til boligpolitisk utvalg lagt fram. Gode erfaringer fra formen på dette møtet gjør at vi vil ha flere kafédialoger om ulike tema. Dette ble fulgt opp av artikler i avisa og på nett, og radioinnslag der eiere av boliger til salgs/leie ble oppfordret til å melde fra om ledige hus. Dette har ført til at det akkurat nå jobbes fram bedre og mer oppdatert informasjon til kommunens nettside. Samtidig ser rådmannen på organiseringa internt for å finne gode løsninger på hvem som skal ivareta publikums behov for «Ei dør inn» når det gjelder boligspørsmål til kommunen. Et administrativt nedsatt utvalg jobber med å se på kommunens boliger og behov i framtida. Dette arbeidet kan resultere i anbefalinger om salg av flere kommunale boliger. Saken må uansett behandles politisk først. I løpet av april håper kommunen å kunne invitere til et åpent møte der Husbanken er til stede for å svare på spørsmål fra innbyggere, utbyggere og eventuelle investorer og entreprenører som ønsker å diskutere kommunale og private boligprosjekter.

Vi er ikke alene! "Hele" distrikts-Norge deler de samme utfordringene som Dyrøy.

Vi er ikke alene! «Hele» distrikts-Norge deler de samme utfordringene som Dyrøy.

Husbanken har laget ei samleside med informasjon om boligetablering i distriktene der du finner svært mye nyttig informasjon, les mer her!

Små lokalsamfunn er i førersetet

Kronikk i Nordlys 23 01 2013

Kronikk i Nordlys 23. januar 2013.

Er det slik at geografien hindrer oss og holder oss tilbake i et nasjonalt og globalt arbeidsmarked? Eller kan den digitale motorveien plassere små lokalsamfunn i sentrum? I kronikken i Nordlys idag, 23. januar, gis stedsuavhengig tankegang plass på side 3. Stedsuavhengig arbeid er en mulig strategi for tilflytting og  utvikling av et mer variert arbeidsmarked i små samfunn.

Kontorhotell er et viktig svar

Bø i Nordland, Salangen og Dyrøy i Troms har etablert kontorhotell, og flere er i en utredningsfase med mål om å etablere egne. Slik imøtekommer de  behovet for fleksible, moderne kontorløsninger som gjør at flere kan tilbringe mer tid der de ønsker, og bruke sin kompetanse i lokalsamfunnet.

Kontorhotellet i Dyrøy ble åpnet i februar 2012. Foto: Hans Erik Børve.

Kontorhotellet i Dyrøy ble åpnet i februar 2012. Foto: Hans Erik Børve.

Les artikkelen i Nordys og bidra i debatten. At flere deltar er avgjørende for lokalsamfunnsutvikling.

Deler erfaringer med Ibestad og Bø

Dyrøy kommune er en lærende kommune, hva betyr det? Det betyr for eksempel at vi utveksler og deler erfaringer med andre. Til uka får vi besøk av en delegasjon fra Ibestad kommune som vil høre mer om vår erfaring med Bolyst-prosjekter. Det skjer mye spennende i Ibestad, en kommune som har sin egen idéminister og som er vertskap for Tour de Andørja – hvor ideen til Arctic Race of Norway ble født – er noe for seg selv! Vår største satsing på Bolyst akkurat nå, er «Stedsuavhengige arbeidsplasser» som har bygget opp et Kompetansesenter for stedsuavhengig arbeid og drifter kontorhotellet i Brøstadbotn sentrum. Dette kan vi se på som en naturlig forlengelse av prosjektet Dyrøy 2017 som i hovedsak varte fra 2007-2011, med videreføring av en del gode tiltak i 2012 og 2013. Er du nysgjerrig på måloppnåelsen? Her er sluttrapporten som ble framlagt for ett år siden. Å være en lærende organisasjon betyr også å aktivt informere og dele informasjon. Værsågod!

Planene om kontorhotell i Bø ble først offentlig kjent med dette oppslaget i Fløtt Heim 2012, lansert i fjor sommer. Nå har de endelig kommet så langt at de kan begynne å snekre og klargjøre seg for åpning. Vi gratulerer! (Faksimile fra Sortlandsavisa)

Planene om kontorhotell i Bø ble først offentlig kjent med dette oppslaget i Fløtt Heim 2012, lansert i fjor sommer. Nå har de endelig kommet så langt at de kan begynne å snekre og klargjøre seg for åpning. Vi gratulerer! (Faksimile fra Sortlandsavisa)

Når Ibestad kommer til oss, kobler vi dem selvsagt sammen med andre gode krefter. Ingmar Wåhlberg er en ildsjel som holder til i Bø i Vesterålen, der han bygger opp sin bedrift og også et kontorhotell etter modell av Dyrøy. Vi ønsker lykke til og gleder oss til digital erfaringsutveksling mellom Dyrøy, Ibestad og Bø på mandag!

Reiseliv som lokalsamfunnsutvikling

Dyrøyseminarsenterets ansatte bidrar med sin kompetanse i mange nasjonale nettverk. Ragnvald Storvoll ble nylig med i en bredt sammensatt referansegruppe som bidrar til å sikre høy kvalitet på en ny studie om sammenhengen mellom reiseliv og lokalsamfunnsutvikling.  

eferansegruppa samlet; t.v. Lars Ueland Kobro, Tone Marie Nybø Solheim, Per Arne Tveit, Kirsti Aulstad Sogn, Bjørn Krag Ingul, Bente Bjerknes, Ragnvald Storvoll, Gerd Slinning og Steinar Fredheim (Foto: Roar Werner Vangsnes)

eferansegruppa samlet; t.v. Lars Ueland Kobro, Tone Marie Nybø Solheim, Per Arne Tveit, Kirsti Aulstad Sogn, Bjørn Krag Ingul, Bente Bjerknes, Ragnvald Storvoll, Gerd Slinning og Steinar Fredheim (Foto: Roar Werner Vangsnes)

 

Forskningsarbeidet Reiseliv som lokalsamfunnsutvikling er i gang, og 29. november møttes referansegruppa på Gardermoen. Prosjektleder fra Telemarksforsking, Lars Ueland Kobro, presenterte blant annet de fire spørsmålene som studien har som mål å besvare:

  1. Hvor bevisste er kommunene/regionene på overlapping mellom reisemålsutvikling og lokal samfunnsutvikling?
  2. Hvordan arbeider kommunen med å koble sammen reisemålsutvikling og lokal samfunnsutvikling?
  3. Hvordan skaffer kommunen seg informasjon om hvilke tjenester og kvaliteter tilreisende etterspør?
  4. Hvordan vurderer fylkeskommunen kommunene sitt arbeid med å koble sammen reisemålsutvikling og lokal samfunnsutvikling?

Telemarksforskning er kanskje de som har mest ny forskning på lokalsamfunnsutvikling i Norge. Referansegruppa, som består av personer med bakgrunn fra ulike lokale, regionale og nasjonale miljø, fikk mulighet til å diskutere disse spørsmålene. Videre så de på hvordan man på best mulig måte kan koble samfunnsvitenskapelig metode (modeller) med den kunnskapen som allerede eksisterer om reisemålsutvikling. Referansegruppa er opptatt av at den faglige plattformen i studien skal avdekke ny kunnskap om sammenhenger mellom lokalsamfunnsutvikling og reiseliv, og at den må være med å finne fram til gode case som er med å sikre bredde og læringsoverføring.

– Å ha med ei bredt sammensatt referansegruppe er en styrke for alt forskingsarbeid, sier prosjektleder Lars Kobro.

Nettverksbygging
– Referansegruppa skal også bidra inn på arbeidsseminaret vi skal ha på Voss i slutten av januar 2013, sier Kobro. Her har vi i utgangspunktet invitert fylkeskommunene sine reiselivs- og LUK-ansvarlige. De har igjen blitt oppfordret til å ta med seg aktuelle deltakere fra eget fylke på samlinga. På den måten blir det et arbeidsseminar med bred deltakelse, og nettverksbygging på tvers av ulike miljø, fortsetter Kobro.

I tillegg håper Kobro på at dette skal gi den forankringa studien trenger når man går i gang med dybdestudiene. Beskrivelse av prosjektet finner du her. Lars Ueland Kobro er prosjektleder og Roar Werner Vangsnes er prosjektansvarlig for studien.

Disse er med i referansegruppa:

  • Gerd Slinning og Iver Prestkværn, Kommunal- og regionaldepartementet
  • Audun Pettersen og Bjørn Krag Ingul, Innovasjon Norge
  • Kirsti Aulstad Sogn, Nærings- og Handelsdepartementet
  • Bente Bjerknes, Buskerud fylkeskommune
  • Per Arne Tveit, HAFS regionråd og kystarvprosjektet
  • Tone Marie Nybø Solheim, Flekkefjord kommune, og styreleder for Lister Reiseliv AS
  • Ragnvald Storvoll, Dyrøy kommune/Dyrøyseminarsenteret og medlem av fagrådet til Distriktssenteret
  • Steinar Fredheim, Distriktssenteret

Andre eksterne roller
Dyrøyseminarsenteret gjør mange andre jobber også med nedslagsfelt utenfor Dyrøy kommune. Det de har til felles, er at de er relevante for arbeidet som skal gjøres i kommunen, ved at man innhenter kunnskap, bygger kompetanse og skaper nettverk. Ragnvald Storvoll er for eksempel nestleder i Fagrådet for Distriktssenteret. Her har han innflytelse på distriktspolitiske spørsmål.

I går var den samme Ragnvald Storvoll invitert av KRD til å bidra på en workshop som skal se på “Gjennomgang og vurdering av bruken av midler fra programkategori 1350 på statsbudsjettet til utvikling av attraktive lokalsamfunn”. Det store spørsmålet er: Hva er det som virker i norsk distriktspolitikk – for hvem og hvorfor?

Vi synes det er faglig interessant at Dyrøyseminarsenteret regnes som en viktig institusjon med høy kunnskap om lokalsamfunnsutvikling.

Jeg er stolt over at vi regnes så sterkt med i nasjonal utvikling i Norge i forhold til norsk distriktspolitikk – både fra forskere og fra KRD. Jeg tar gjerne imot innspill som bør løftes inn i disse viktige diskusjonene, sier Ragnvald Storvoll.

Tekst: Roar Werner Vangsnes/Marit Alvig Espenes

Litt egotrip og Dyrøysk stolthet

Dyrøy var i forrige uke på Gardermoen og deltok i en nettverksamling i forbindelse med programmet «Sammen om en bedre kommune». KS og KRD har regi i disse samlingene.

Der møter vi med andre medlemmer av nettverket «kompetanse nord», dannet av Vesterålen regionråd, Saltdal, Brønnøy og Dyrøy. Vi holder oss bestandig oppdatert om de store linjer, men det er ved samlingene at detaljene kommer ut. Det er dermed spennende å delta, og heller ikke denne gangen ble vi skuffet.

Vi lærte om et verktøy for å sjekke raskt om et prosjekt har reelle sjanser til å lykkes.
Vi hørte om E-læring, dagens største satsing på kunnskapsformidling, som gjør det mulig for alle oss å lære i eget tempo og helt stedsuavhengig.

Mye større kommuner har akkurat samme utfordringer – kun i større skala: Ufrivillig deltid, sykefravær, kompetansebehov. Brønnøy kunne for eksempel vise hvordan en veldig nøye kartleggingsarbeid danner grunnlag for en rekke presise og effektive tiltak. Vesterålen regionråd – hele sju kommuner til sammen – fortalte om motivasjonsløft, gjennomført ved å ta en skikkelig runde med informasjon om verdi og gevinster involvert i programmet SO1BK.
Gjett hva: Det er det vi gjør her, i vårt lille Dyrøy! 🙂

Jeg fortalte om vårt sykehjem og de diverse tiltak som vi enten har på plass eller har tenkt, som «barnebarnet på fanget» – der beboerne får mulighet til å kjøre videokonferanse fra en iPad mot sine kjære, «ut i bygda» og «inn hos oss» – der beboerne får mulighet til å følge «live» det som skjer i kommune (17. mai-tog, Dyrøyseminaret, kommunestyret osv), eller innenfor de fire vegger (quiz, info, klenodier).
Jeg fortalte også om det digitale i barnehagen: en iPad på hver avdeling, printer, applikasjoner, digitale fortellinger, filming til å brukes i HMS-sammenheng, webside, digitale månedsplaner m.m.

Folk ble imponert over de små, men veldig effektive skritt! Flere spurte om detaljer etterpå.

Det ble et skikkelig løft for både min motivasjon og stolthet i å være der fra – og for – Dyrøy:
Jeg skulle ønske hele Dyrøy kunne ha vært med for å ta i mot en anerkjennelse som alle involvert i dette fortjener.

Det er mer.

Vi i Dyrøy har bestemt for å ta programmet et skritt videre mot dets virkelige hensikt, nemlig å forbedre arbeidsmiljø ved hjelp av trepartssamarbeid. Jeg sa at vi har begynt å jobbe med kartlegging av arbeidsflyten av en vanlig arbeidshverdag, og at alle ansatte ble involvert og bedt om å komme med eget bidrag om hva som funker og hva som ikke funker.
I barnehage sånn som på sykehjem, og fra januar av på skolen også.

Da ble interessen enda større også fra KRD/KS, som ønsket å komme på besøk. Det sa jeg vi selvsagt var veldig glad for.
Enda en gang ble Dyrøy satt på kartet over samfunnsutvikling og trivsel.

Dyrøyseminaret 2012 har satt mange spor!

Troms Folkeblad hadde ungdomsfokus på sin førsteside 19 09 2012

Vi følger opp ideene, initiativene og debattene og jobber videre med;

– etablering av regionalt ungdomsråd i Midt-Troms

– tilrettelegging for ungdoms engasjement i vår region

– at ungdom får innflytelse lokalt

I løpet av begge dagene hadde vi 250 mennesker som gjester, i tillegg fulgte mange oss på webtv, faktisk vel 400 i perioder. Med andre ord vet vi at budskapene har nådd mange mennesker.

Dyrøyseminaret gjennomføres i løpet av få dager, men både prosjektledelsen og Dyrøy kommune har et klart mål om langsiktige og varige effekter. Derfor samler vi noe av det som er publisert slik at mange i ettertid kan ha tilgang til tekst, bilder og video/film fra Dyrøyseminaret 2012.

Tv og radio

Aviser

Her er et lite utvalg av avisartikler:

Blogger / nyheter på nett

  • Dyrøyseminarets egen blogg. Her er nærmere 30 artikler knyttet til Dyrøyseminaret 2012.

Våre engelske besøkende fra universitetet i Southampton har flere blogger fra årets Dyrøyseminar

  • The Cultural Heritage Web, laget av deltakere/studenter fra universitetet i Southampton.
  • Storify, der du blant annet finner intervju med Statsråd Liv Signe Navarsete på engelsk, laget av deltakere/studenter fra universitetet i Southampton.

Se foredrag / debatter / innslag fra Dyrøyseminaret 2012 på nytt

Ungdommens avslutning er innslaget flest har sett i ettertid

  • Webtv, 19 innslag finner du her. Se ungdomsdebatten, avslutninga ved ungdommen eller andre foredrag.
  • Topp 5, i ettertid er disse innslagene fra webtv de med flest treff.
    – Avslutning Dyrøyseminaret
    – Åpning Dyrøyseminaret
    – Debatt ungdomspolitikere
    – Liv Signe BEAT
    – Liv Signe foredrag

Bilder fra Dyrøyseminaret 2012

  • Det er tatt mange bilder og disse ligger ute og er tilgjengelige via vår Flickr-konto. Ta en titt, og bruk gjerne bildene.

Egne filmer laget i forbindelse med seminaret

Det er utarbeidet mange små filmer til etterbruk fra Dyrøyseminaret 2012. Her er noen eksempler. Disse og flere ligger på YouTube

Rimfrost Teaterensemble har jobbet med forskjellige kulturuttrykk knyttet til forfatteren Arvid Hanssentil på årets Dyrøyseminar. I år er det 80 år siden han ble født. På festkvelden ble karakterer fra Hanssens forfatterskap presenteret. Videre er det laget noen videoer ut fra hans dikt.

En stor takk fra alle oss i staben til Dyrøyseminaret 2012.